«Ценный сотрудник»
Рекрутинговое агентство

Подбор высококвалифицированного персонала, специалистов редких профессий, руководителей производственных и коммерческих компании.

Технологии поиска:
Recruiting, Executive Search, headhunting. Поиск по рекомендациям. Социальные сети.

Заказать подбор специалиста

Нажимая кнопку «Отправить», я подтверждаю, что ознакомлен и согласен с правилами обработки персональных данных

Наша специализация:

Электроэнергетика и электротехника:

Низковольтное оборудование;
Оборудование среднего напряжения;
Высоковольтное оборудование;
Промышленная автоматизация АСУ ТП;
Электроника, электронные компоненты;
Источники питания, генераторы, аккумуляторы.

  • Закрытые вакансии по направлению «Электроэнергетика и электротехника»:

    • Инженер по продукции оборудование до 35 кВ;
    • Инженеры по продукции оборудование (КРУЭ, трансформаторы от 110 кВ);
    • Инженеры по продукции низковольтного оборудования;
    • Руководитель проектов высоковольтного оборудования;
    • Главный инженер проекта;
    • Руководитель проекта АСУ ТП;
    • Инженер-программист АСУТП;
    • Инженер конструктор;
    • Инженер проектировщик;
    • Сервисный инженер;
    • Технический директор;
    • Генеральный директор;
    • КАМ;
    • Тендерный инженер;
    • Инженер по продажам;
    • Инженер технической поддержки;
    • Коммерческий директор;
    • Менеджер по развитию бизнеса.

Нефть и газ:

Бурение;
Разработка месторождений;
Проектно-конструкторские работы;
Машиностроение;
Добыча нефти и газа.

  • Закрытые вакансии по направлению «Нефть и газ»:

    • Инженер механик;
    • Инженер ГРП;
    • Сервисный инженер;
    • Химик-технолог;
    • Руководитель проекта.

Строительство:

Проектирование;
Конструирование;
Управление строительством;
Производство и ввод в эксплуатацию.

  • Закрытые вакансии по направлению «Строительство»:

    • Инженер проектировщик инженерных систем зданий;
    • Инженер проектировщик слаботочных систем;
    • Проектировщик электрической сети;
    • Начальник производства;
    • Руководитель проекта;
    • Главный инженер;
    • Главный конструктор;
    • Инженер ПТО;
    • Коммерческий директор;
    • Менеджер по продажам;
    • Инженер ТКП.

Промышленное оборудование:

Пищевая промышленность;
Машиностроение;
Агропромышленный комплекс;
Металлургия;
Горная добыча.

  • Закрытые вакансии по направлению «Промышленное оборудование»:

    • Сервисный инженер;
    • Инженеры по наладке;
    • Руководитель сервисной службы;
    • Технолог;
    • Руководитель направлений;
    • Менеджер по продажам;
    • Коммерческий директор;
    • Менеджер по работе с клиентами.

Юриспруденция и финансы:

  • Закрытые вакансии по направлению «Юриспруденция и финансы»:

    • Руководители юридических служб;
    • Юрисконсульты;
    • HR-специалисты;
    • Финансовый директор;
    • Главный бухгалтер;
    • Финансовый аналитик.

Административный персонал:

По всем направлениям отрасли мы предоставляем квалифицированный административный
персонал, в том числе юридический, финансовый и ИТ.

Специализация:
Логистика и перевозки;
Складское хранение;
Закупки и ВЭД.

  • Закрытые вакансии по направлению «Закупки и ВЭД»:

    • Директор по логистике;
    • Специалист по закупкам;
    • Логист.

Как мы работаем:

Обсуждение заявки и формирование профиля вакансии

Подписание договора

Предоставление кандидатов

Выход кандидата на работу

Средний цикл работы от подписания договора до выхода кандидата на работу от 2 недель до 30 дней. В зависимости от сложности вакансии.

Наши преимущества

Работаем без предоплаты

Гарантируем бесплатную замену кандидата в период испытательного срока

Работаем на результат

Предоставляем неограниченное количество резюме

Соблюдаем этику

Не переманиваем специалистов из компании, с которыми работаем

Экспертное знание рынков

Индивидуальный подход и сеть профессиональных контактов позволяет нам быстро и качественно находить нужных кандидатов

Стоимость

Стоимость услуг от 12% от годового дохода кандидата. Неограниченное количество кандидатов на вакансию. Преимущество — гарантийный срок от 1 до 6 месяцев в зависимости от вакансии.

Мы будем вам полезны, если:

  • Специалист нужен срочно, а поиск по знакомым редко позволяет попасть в цель.
  • Не знаете, где искать нужного специалиста.
  • Нет достаточной экспертизы для общения с кандидатами на одном языке.
  • Нужны навыки подбора и оценки кандидатов.
  • Нужно помочь сформулировать описание вакансий и определить сроки и направления поиска.
  • Необходимо провести поиск, отбор и оценку кандидатов. Вам останется только выбрать лучшего из лучших.
  • Надо найти нужных специалистов из тех, кто в настоящее время не ищет работу.
  • Нужно избавить вас от потока «отшлифованных резюме» и привести того, кто будет приносить результат.

Обо мне:

Меня зовут Ерина Светлана, консультант по подбору персонала, основатель и руководитель агентства «Ценный сотрудник».

Высшее техническое образование, инженер.

Второе высшее образование в области психологии (педагог-психолог).

Дополнительное образование «Руководитель службы кадрового администрирования» в ВШЭ, 2019 год.

С 2006 года в индустрии поиска подбора и оценки менеджеров, руководителей и специалистов редких профессии.

Опыт работы в службах управления персонала в крупных российских производственных компаниях, Startup-проектах.

Отзывы заказчиков: